In 2026 start ZINZIZ samen met Tilburg University, SSFH,OVAL en Telus Health het project ‘Een gesprek dat werkt’, gericht op het bevorderen van duurzame inzetbaarheid in het MKB. Het project ontwikkelt een praktische gespreksmodule voor werkgevers.
In veel kleine bedrijven wordt pas over inzetbaarheid en gezondheid gesproken als medewerkers al kampen met gezondheidsklachten. Dit project wil dat veranderen. Met de gespreksmodule leren werkgevers op tijd, open en effectief gesprekken te voeren over werkplezier, gezondheid en inzetbaarheid. De module wordt getest bij huisartsenpraktijken en doorlopend verbeterd op basis van praktijkervaringen van werkgevers en medewerkers.
Het project heeft als doel een preventieve gesprekscultuur in het MKB te versterken. Zo worden signalen van mogelijke uitval eerder herkend en besproken, voelen medewerkers zich gehoord en wordt gestructureerd gewerkt aan duurzame inzetbaarheid. De resultaten, praktische hulpmiddelen en inzichten worden breed gedeeld binnen het MKB, zodat ook andere branches hiervan kunnen profiteren. Dit project wordt gesubsidieerd door ZonMw onder het programma Innovatieve arbozorg: duurzame kennisbenutting.
Ben je al nieuwsgierig geworden naar dit project en wil je meer weten?
Neem dan contact op met de projectleider Lisa (lisa@zinziz.nl).