Onderzoek afgerond: Eigen regie & online training in tweede spoor re-integratie

Willianne Korteweg
July 8, 2026
4 minuten
Download rapport

Onderzoek afgerond: eigen regie & online training in tweede spoor re-integratie

 

Hoe kunnen mensen die re-integreren in het tweede spoor meer regie ervaren over hun eigen traject? En hoe kunnen online trainingen daarin ondersteunen? Met die vraag gingen we aan de slag in het project ‘Eigen regie & online trainingen in tweede spoor re-integratie.’ Het onderzoek is inmiddels afgerond en levert waardevolle inzichten op.

Wat betekent eigen regie in spoor twee re-integratie?

Eigen regie is een begrip dat regelmatig wordt gebruikt binnen re-integratie. Maar wat verstaan we er precies onder in de context van tweede spoor re-integratie?

Om deze vraag te beantwoorden, hebben we literatuuronderzoek uitgevoerd en ervaringen verzameld van mensen die zelf deelnemen aan een tweede spoortraject. Op basis daarvan kwamen we tot de volgende definitie:

Eigen regie in tweede spoor re-integratie is het vermogen van de cliënt om invloed uit te oefenen op het eigen re-integratieproces.

Uit het onderzoek blijkt dat hierbij vijf componenten een belangrijke rol spelen. De laatste twee zijn daarbij specifiek van betekenis binnen de context van tweede spoor re-integratie:

  • Controle ervaren over het eigen proces
  • Controle ervaren over eigen doelen
  • Het gevoel hebben zelf keuzes te kunnen maken
  • Jezelf opnieuw ontdekken
  • Veerkracht ervaren

Deze componenten vormen samen de basis voor het ervaren van eigen regie tijdens een re-integratietraject.

Wat werkt er in het stimuleren van eigen regie?

In dit onderzoek gingen we op zoek naar factoren die bijdragen aan het versterken van eigen regie door middel van online training en coaching.

Daaruit kwamen verschillende werkzame elementen en contextfactoren naar voren die het vermogen van een cliënt om invloed uit te oefenen op het eigen re-integratieproces kunnen versterken of juist belemmeren. Deze factoren laten zien dat eigen regie niet ontstaat door één interventie, maar door een samenspel van begeleiding, ondersteuning en omstandigheden.

De bevindingen bieden waardevolle handvatten voor re-integratiebegeleiders, werkgevers en andere professionals die cliënten willen ondersteunen bij het nemen van een actieve rol in hun re-integratieproces.

 

Wat zijn de belangrijkste inzichten?

Een van de belangrijkste conclusies uit het onderzoek is dat eigen regie geen individuele eigenschap is, maar een dynamisch proces. Werknemers, re-integratiebegeleiders en werkgevers spelen hierin allemaal een belangrijke rol.

Daarnaast blijkt de combinatie van online instrumenten en persoonlijke coaching het meest waardevol. Online instrumenten bieden structuur, overzicht en toegankelijkheid, terwijl coaching ruimte creëert voor verdieping, reflectie en de vertaalslag naar de persoonlijke situatie van de cliënt.

Juist deze combinatie helpt mensen om meer grip te ervaren op hun re-integratietraject en bewuste keuzes te maken richting passend en duurzaam werk.


Welke praktijkproducten hebben we ontwikkeld?  

Naast een uitgebreide kennisrapportage hebben we drie praktijkproducten ontwikkeld voor re-integratiebegeleiders:

  • Praktijkhandleiding voor re-integratiebegeleiders
  • Handreiking voor het inzetten van online instrumenten
  • Intervisiewerkvorm

Met deze producten kunnen professionals de opgedane kennis direct toepassen in de praktijk en cliënten beter ondersteunen bij het versterken van hun eigen regie.

 

Meer weten?

Benieuwd naar de onderzoeksresultaten of wil je zelf aan de slag met de ontwikkelde praktijkproducten?

Hier kun je de eindrapportage lezen en de praktijkproducten downloaden.